Deloitte

■M&A領域(個別採用)
コーポレート ストラテジー/ 【CS-HR】コーポレート ストラテジーHRチーム
職務内容 ■組織・人事領域のアドバイザー・コンサルタントとして、M&A及び事業再生における戦略から実行まで、end to endでサービス提供を行ないます。
・M&A組織・人事戦略策定
・組織・人事デューデリジェンス
・組織・人事領域におけるPMIアドバイザリー
・組織・人事領域におけるリストラクチャリングアドバイザリー
・持株会社化、事業再編における組織・ガバナンス設計
 
登録資格 VP以上
■組織・人事コンサルティング業務の経験者
・組織・人事以外の領域(ガバナンス設計、経営管理サイクル設計、PMI等)のキャリアを並行して積まれたい方でもOK
■組織・人事業務の経験者で、以下の事項に該当する方(マネージャクラス、ただし同等のスキル・経験を有する場合はこれを問わない)
・大手事業会社において、長期に亘って組織・人事領域の経験を有している(5年程度以上)
・組織・ガバナンス設計、人事制度全般の知識を有し、これらの改編実務の主担当としての経験を有している
・パワーポイントでのクライアント向け資料作成、エクセルでの影響試算等が可能なレベルのスキルを有している
■M&A経験があれば優遇(クロスボーダー案件経験者は、さらに優遇)

A、SA
■組織・人事コンサルティング業務の経験者
・組織・人事以外の領域(ガバナンス設計、経営管理サイクル設計、PMI等)のキャリアを並行して積まれたい方でもOK
■組織・人事業務の経験者で、以下の事項に該当する方
・大手事業会社において、長期に亘って組織・人事領域の経験を有している(3年程度以上)
・組織・ガバナンス設計、人事制度の知識を有し、これらの改編実務の主担当としての経験を有している
・パワーポイントでのクライアント向け資料作成、エクセルでの影響試算等が可能なレベルのスキルを有している
■M&A経験があれば優遇(クロスボーダー案件経験者は、さらに優遇)
 
待遇  【勤務時間】9:30-17:30
【休日】土日祝日、年末年始
【休暇】有給、慶弔、育児、介護休暇など
【賞与】年1回
【昇給】年1回
【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災
【各種制度】退職金制度、公認会計士企業年金基金、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、自己啓発援助など
 
勤務地  デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社(東京) 


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